Sebastian
Jäkel
Rechtsanwalt, Mediator (zertifiziert), Wirtschaftsmediator
Fachanwaltschaften
- Arbeitsrecht
- Miet- und Wohnungseigentumsumsrecht
- Verwaltungsrecht
![Der Rechtsanwalt und Notar Jörg Marquard.](https://www.woebkenbraune.de/nadib/2024/08/marquard-03-e1724258160464.jpg)
Jörg
Marquard
Herr Rechtsanwalt und Notar Jörg Marquard kann Sie als Fachanwalt für Arbeitsrecht und Fachanwalt für Miet- und Wohnungseigentumsrecht begleiten.
Notare |
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![Die Steuerberaterin Kerstin Ostermann.](https://www.woebkenbraune.de/nadib/2024/08/ostermann-03-e1724258031643.jpg)
Kerstin
Ostermann
Frau Steuerberaterin Kerstin Ostermann ist Fachberaterin als Unternehmensnachfolge und Wirtschaftsmediatorin.
Mediation |
Steuerberatung |
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![Der Rechtsanwalt und Notar Hauke Wöbken.](https://www.woebkenbraune.de/nadib/2024/08/woebken-03-e1724258065564.jpg)
Hauke
Wöbken
Herr Rechtsanwalt und Notar Hauke Wöbken berät und vertritt Sie als Fachanwalt auf den Rechtsgebieten Erbrecht und Familienrecht.
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Erbrecht |
Familienrecht |
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Wir stehen Ihnen als Anwälte im Wirtschaftsrecht in allen Fragen betreffend Ihres Unternehmens zur Seite
Das Wirtschaftsrecht ist kein feststehender Rechtsbegriff. Es umfasst alle Bereiche, die ein Unternehmen bei der Durchführung seiner Tätigkeit berührt. Dies können sein:
- Unternehmensgründung
- Unternehmensumwandlung
- Einstellen und Entlassen von Arbeitnehmern
- die Gestaltung von Verträgen
- Rechtsberatung im außergerichtlichen Bereich
- die Vertretung in gerichtlichen Verfahren
- das Inkasso, insbesondere auch die Zwangsvollstreckung von Gerichtsurteilen
- die Umstrukturierung innerhalb eines Unternehmens
- die Begleitung im Rahmen der Mediation für Unternehmen/Wirtschaftsmediation
Unsere Schwerpunkte als Kanzlei im Wirtschaftsrecht
Die Hinzuziehung eines Rechtsanwalts im Wirtschaftsrecht empfehlen wir insbesondere dringend in Bereichen des Arbeitsrechts. Gerade die Gestaltung von Arbeitsverträgen hat nachhaltige und langfristige Auswirkungen für Ihr Unternehmen. Konflikte entstehen in der Regel erst am Ende eines Beschäftigungsverhältnisses. Nachträglich in einen Arbeitsvertrag einzugreifen, ist dann nahezu unmöglich. Insoweit bietet es sich an, bereits am Anfang eines Beschäftigungsverhältnisses einen guten Arbeitsvertrag zu gestalten.
Wirtschaftsrecht, Anwalt für Arbeitsrecht und Mediation für Unternehmen
Auch bei der Beendigung oder Lösung von Mitarbeiterkonflikten ist die Hinzuziehung eines Fachanwalts für Arbeitsrecht geboten. Gerade die Frage, ob und in welchem Umfange eine Abfindungszahlung notwendig ist, sollte einem hierauf spezialisierten Fachanwalt für Arbeitsrecht überlassen werden. Unsere Fachanwälte für Arbeitsrecht, Herr Rechtsanwalt Sebastian Jäkel und Herr Rechtsanwalt Jörg Marquard stehen Ihnen hier gerne beratend zur Seite. Gerade die Durchführung von Trennungsverhandlungen sind seit Jahrzehnten ein Schwerpunkt unserer Tätigkeit.
Der Fachkräftemangel hat zu einem großen Umdenken in den Unternehmen geführt. Die Wertschätzung von Mitarbeitern ist schon immer erforderlich gewesen, hat jedoch an Bedeutung zugenommen. Oftmals lassen sich gute Mitarbeiter nur durch Personalagenturen, sogenannte Headhunter, akquirieren. Sofern dann Konflikte innerhalb der einzelnen Abteilungen auftreten, ist es für ein Unternehmen finanziell sehr belastend, wenn man gerade einen Mitarbeiter für hohe Summen eingekauft hat und nun Spannungen innerhalb der Abteilungen entstehen. Hier bietet sich die Wirtschaftsmediation bzw. Mediation für Unternehmen an. Unser zertifizierter Mediator und Wirtschaftsmediator Sebastian Jäkel steht Ihnen hier gerne beratend zur Seite.
Unternehmensgründung und -umgestaltung
Ein großer Schwerpunkt unserer Tätigkeit als Anwälte im Wirtschaftsrecht ist auch die Beratung bei Gründung und Umgestaltungen von Unternehmen. Hier können wir sowohl durch unsere Fachanwälte für Arbeitsrecht Herrn Sebastian Jäkel und Herrn Jörg Marquard als auch unsere Notare aus Lüneburg Hauke Wöbken und Jörg Marquard sowie unsere Steuerberaterin Kerstin Ostermann in allen relevanten Bereichen unterstützend tätig werden.
Gewerbeverträge
Ein weiterer Schwerpunkt unserer Kanzlei im Wirtschaftsrecht liegt in der Gestaltung von Gewerbemietverträgen für Unternehmen. Hier bedarf es einer besonderen Beratung, die individuell auf die Bedürfnisse der Vertragsparteien zugeschnitten ist. Hier gilt es, gute Lösungen in den Verträgen zu gestalten. Dieses beinhaltet einmal die Frage der Laufzeit als auch etwaige Umbaumaßnahmen und schließlich selbstverständlich auch der Mietpreishöhe. Kontaktieren Sie unsere Fachanwälte für Mietrecht, Herrn Sebastian Jäkel und Herrn Jörg Marquard hierzu gerne.
Selbstverständlich unterstützen wir Sie auch in den Bereichen des Insolvenzrechts, insbesondere der Insolvenzanfechtung.
FAQ – Häufige Fragen an einen Anwalt im Wirtschaftsrecht
Was umfasst das Wirtschaftsrecht?
Das Wirtschaftsrecht ist kein feststehender Rechtsbegriff. Vielmehr werden hierdurch sämtliche rechtlichen Bereiche eines Unternehmens in seiner wirtschaftlichen Betätigung erfasst. Dieses gilt insbesondere für die Bereiche
- des Arbeitsrechts,
- des Vertragsrechts,
- des Inkassorechts,
- der gerichtlichen Durchsetzung von Forderungen,
- der Beratung bei Unternehmensgründung (Start-Ups) und Umwandlung,
- des Markenrechts und
- des gewerblichen Rechtsschutzes.
Wie unterstützen Anwälte im Wirtschaftsrecht?
Wir beraten Unternehmen als Mandanten immer sehr individuell. Es verbietet sich hier ein Schema F. In einem umfangreichen Erstgespräch erarbeiten wir die besonderen Interessen der Mandanten heraus. Hierauf fokussieren für unsere Tätigkeit unter Hinzuziehung der verschiedenen Fachanwälte, Notare und Steuerberater in unserem Hause. Wir sind hier so aufgestellt durch unsere Kompetenzen, dass wir die Anforderungen im komplexen Wirtschaftsrecht individuell auf unsere Mandanten abstellen können. Dieses gilt selbstverständlich auch für eine Transparenz der Kosten.
Wann ist der richtige Zeitpunkt, einen Anwalt für Wirtschaftsrecht zu kontaktieren?
Hier gilt der Grundsatz „Lieber zu früher als zu spät“. Ein erster Rat muss nicht teuer sein, kann aber eine teure Auseinandersetzung bzw. teure Fallen vermeiden. Jedenfalls wenn der Entschluss zur Gründung des Unternehmens gefasst ist, sollte Rechtsrat eingeholt werden. Gleiches gilt, wenn es im Bereich des Arbeitsrechts mit Arbeitnehmern zu Konflikten kommt. Wir erachten aber auch bereits bei Abschluss des Arbeitsvertrages eine rechtliche Beratung für sinnvoll, um zukünftige Probleme zu vermeiden.
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